（14）加强矛盾纠纷排查调处工作。把社会调处、司法调处和行政调处做大、做强、做实，不断完善和创新社会矛盾调处新方法和新手段。按照“属地管理、系统管理”的原则，组织有关部门，深入基层，深入群众，特别是深入企业和农村，开展矛盾纠纷的排查调处工作，及时开展信访调查回复，把工作重心由事后处置移到事前预防和事中控制上来，努力把影响稳定的苗头、事端和问题解决在基层，解决在内部，解决在始发阶段。

（15）提高政法工作服务质量。结合群众关心关注的问题，进一步巩固警务、检务、审务和司法行政公开工作成果，紧扣办事、办案程序和各项收费标准，把警务公开、咨询提示等服务工作制度化、日常化、规范化。围绕市委、市政府工作重点，围绕重点工程项目和产业建设，寓管理于服务之中，巩固拓展警企共建、承诺服务、上门服务、延时服务等有效形式，增强服务的针对性、主动性和实效性，依法为重点项目建设提供便利。结合群众办证难、诉讼难、法律咨询难等实际困难和上级政法部门出台的各项便民利民措施，进一步规范政法管理部门和窗口单位的服务措施，简化办事程序，提高办事效率。

五、强化执法监督，进一步规范执法行为

进一步加强执法监督工作，提高执法质量。建立健全由部门主要负责人全面抓、分管领导具体抓的组织领导体系。

（16）严格执法监督。扎实做好上级政法部门组织开展的专项执法监督检查活动；坚持开展各类案件的自我评查、评审活动，严格进行目标考评和执法过错责任查究；对社会反响较大的案件，有选择性地进行个案监督；对需要进行组织协调的重大疑难案件，及时组织协调。 www.dxs56.com

（17）扩大监督方式。在监督方式上，要善于从内部纪委、信访科室反馈的群众申诉、投诉、举报和来信来访情况中及时发现问题、解决问题。自觉接受人大的法律监督、政协和各界群众的社会监督以及新闻舆论监督。注重调动并发挥执法执纪监督员的积极作用，围绕警务、检务、审务和司法行政公开等群众关心的热点问题，经常组织开展专题执法监督活动。进一步提高信访查证回复工作效率，增进沟通和理解。

（18）突出监督重点。在监督重点上，要把执法“越位、错位和缺位”问题作为监督的重点从严治理，严肃查处政法干警违法违纪案件，努力提高整体执法水平和群众满意率。

六、抓队伍建设，全面推动政法工作

始终坚持以“公正执法、为民执法”为主题，狠抓政法队伍建设，扎实推动政法各项工作顺利开展。

（19）以政治建警。巩固保持共产党员先进性教育活动成果，深入开展政法系统纪律作风整训，通过正面引导和反面警示，彻底根除少数政法干警的“特权意识”，帮助全体政法干警准确角色定位，让大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法治意识入脑入心。

（20）以学习育警。继续深入开展“执法为民做公臣，公正执法树形象”活动，提高全体政法干警的综合素质，确保公正执法。建立教育激励机制，鼓励广大政法干警积极参与自修学历教育和司法考试。本着实用先学的原则，开展经常性的业务技能培训。坚持“凡用必考”，把学习和用人结合起来，做到优者上岗晋级、提职重用。强化“平时多流汗、战时少流血”的观念，加大体能、技能训练力度，形成比学习、钻业务、强技能的良好氛围。

（21）以监督正警。进一步落实党风廉政建设责任制度，切实开展领导干部廉洁自律建设，加强教育、健全制度、强化监督，构建起教育、制度、监督并重的惩防体系。逐步完善以内部监督为主、内外结合的监督体系，将执法监督职能与干部管理、纪检监察、队伍建设结合起来，全面纳入政法队伍建设。

七、加强政法宣传和理论研究工作，进一步提高政法工作水平

(22)充分发挥宣传舆论的导向作用。切实配齐配强宣传、调研人员，充分发挥网络、《**政法》、《与法同行》栏目等信息平台传递信息、交流经验、展示形象、推进工作的作用。通过舆论宣传，发现、培养、总结、推广典型，让社会各界通过先进典型，进一步关心、理解和支持政法干警和政法工作。

(23)积极开展调查研究。组织开展政法理论研究，积极探索新时期司法体制改革的新思路、新方法。围绕如何巩固清理超期羁押专项治理成果，有效预防前清后超现象等内容开展调查研究，分析导致超期羁押问题产生的主要原因，特别是要搞清各办案环节存在的超期办案问题的症结，拿出切实可行的“防超”对策和措施。

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