②严格掌握政策性收费标准，按章办事。

　　③领导在处理学校重大问题上，做到办事公开，有较强的透明度(入党、提干、晋级、评优、工作调配、学校大金额的使用，以及定期向教工汇报学校财经的支付明细和学校工作计划和总结)。

　　④领导干部接受群众的检查和监督，听取群众的呼声，对学校工作有利的就造办，对领导工作有帮助的就接受，和教师共同商量工作大计，以此来提高党员干部的遵纪守法的自觉性。

　　⑤开展民主评议党员和民主评议干部活动，在评议活动中，接受群众的审查和意见，改进工作。

　　⑥充分发挥教代会的积极作用，相信群众，依靠群众开展工作，深化改革。

　　5、对本校的思想政治工作统一领导、规划、组织、协调、督促和检查。

　　(1)贯彻执行局党委计划，落实各项措施和制度和要求，认真抓普法教育，开展“行风评议”，转变作风。实施校务公开，接受监督;

　　(2)加强对学校工会领导：一是加强党总支对教代会工作的领导。二是加强对工会组织的自身建设，尊重代表的民主权利。三是建立健全制度，使教代会工作制度化、规范化。四是充分发挥工会的职能作用，加强民主管理和民主监督。带领教工向着积、向上、健康、创新的方面发展。

　　(3)加强对学校团委和教工团支部的领导，加强自身健设，提高工作质量，在深化改革和教学科研中起到党的助手作用。加强对学生团员和非团积极分子教育工作，增强团员意识和责任意识。在学生中起到表率作用，吸引学生主动靠近团组织，增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。

　　(4)重视妇女工作，发挥女教师在改革中的积极作用，尊重女教师人格，信任女教师的作用，支持女教师的工作，关怀女教师的身体，体贴女教师的家庭和生活。大力表彰女教师的先进事迹。

　　(5)加强统战工作。抓好统战理论研究和统战信息工作，支持帮助民进支部加强自身建设。坚持定期或不定期召开党外人士民主协商会，就学校有关重大问题的决策与民进支部通报协商，发挥民进支部对学校工作决策的民主化、科学化，为学校排忧解难，多办实事的积极作用。

　　(6)关心离退休老同志生活，做好老干部工作，搞好走访看望慰问工作，支持离退休党小组的工作。学校从人力、资力上给予支持。发挥他们的余热，使他们老有所乐、老有所为、老有所得，愉快的生活。在关心下一代工作中发挥他们的余热。

　　(7)坚持抓好支教工作。认真落实选派人员支援基层教育工作。今年，继续选派1名优秀青年教师、教研组长，到恭城县开展扶贫支教工作，加大了对口支援的力度。

　　桂林中学党总支

　　XX年2月25日

上一页  [1] [2]