2，增强创新意识，不断增强抢抓机遇能力。大胆解放思想，积极抢抓机遇，锐意开拓创新。把工作从事务中解放出来，用更多的时间研究发展问题，立足现实，着眼长远，坚持围绕“加快工业化、城镇化、特色化”的总体思路，按照“超额完成市委、市政府确定任务”的目标，制定具体的工作路数和实施措施。既要正视制约发展的客观瓶颈，更要积极主动地向上争取土地、电力、金融等政策支持，以主动性求得主观上的发展。

　　3，进一步改进作风，不断提高工作效率。对于作出的决策，部署的任务，按照分工加强督查指导，确保各项工作措施及时落实到位，各项工作任务圆满完成。根据分工负责、团结协作的要求，把时间和精力放在抓落实上，形成“有决定、有布置、有检查、有落实”的良好风气。认真执行工作责任制，加强责任考核，严格实施奖惩，不断提高工作效率。重视后备干部队伍的培养，不能流于形式上的考察，要从平常工作的能力出发，注重洞察调研，向上级组织客观公正地反映出后备干部的真实性。往往在发展的进程中，想干事真干事的人必然存在争议，要有“识人于未显之时，用人于争议之中”的胆识，增强干部队伍的活力。

　　4，进一步加强自身建设，努力树好自身良好形象。牢固树立全心全意为发展服务、为群众服务的意识，主动向上级领导反映本地的实际情况，恳请领导经常来督查指导，进一步增强我们的信心，拓展我们的思维，推进我们更好帮助基层解决实际问题。同时，要大力弘扬艰苦奋斗精神，严格党风廉政建设责任制，加强自身建设，营造团结拼搏，勇争一流的良好氛围，促进全镇"三个文明"建设再上新的台阶。

上一页  [1] [2]