毕业论文 校园活动 入党 考试

留学 励志 校园爱情 大学 高考

实习实践 简历大全 就业指导

职业规划 自荐 面试 应聘 鉴定

电脑学习 网店 销售 电话营销

市场营销 电子商务 成功创业

总结 报告 计划 体会 方案 党团

材料 发言 行政 合同 礼仪 演讲

热点专题: 大学专业介绍 高校网址 人生格言 人生感悟 留学签证 世界名校 公务员考试 计算机四级考试 考研试题 自学考试 大学英语四级考试 大学英语六级考试 职业规划 校园活动策划 社团活动策划 教育论文 管理论文 大学生入党 求职信 应聘信 自我评价 团日活动 社团活动总结 实习报告 实习周记 大学实习 社会实践 暑假社会实践
搜大学资料:
搜营销资料:
全站搜索:
当前位置:大学生无虑网公文范文各种材料申报材料申报文明单位汇报材料» 正文

申报文明单位汇报材料

[10-15 18:32:55]   来源:http://www.dxs56.com  申报材料   阅读:8201
概要:根据省、市文明委有关规定,按照《xx省文明单位建设管理条例(修订稿)》的标准,我中心对近年来两个文明建设情况进行认真自查。经过自查,我们认为已达到市级文明单位条件,特提出市级文明单位申请。现将我中心的文明建设情况汇报如下:xx市财政投资评审中心是市财政局所属的正科级事业单位,主要承担潍坊财政性投资项目的预、结算评审工作,是财政部门对外服务的窗口之一。现有干部职工41人,其中,拥有注册造价工程师执业资格者 19人,拥有注册监理师资格者6名,拥有山东省评标专家资格者1名,4名同志同时拥有两种以上中级执业资格。20**年以来,在局党组的正确领导下,中心以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕市委、市府的总体部署开展工作,充分发挥评审职能作用,完成资金评审额30.7亿元,节约财政资金3.5亿元,成为全省财政投资评审行业的排头兵,得到了市委、市府领导和社会各界的好评。一、 强化组织领导,建立健全中心的各项工作机制(一) 加强领导。中心领导班子始终把两个文明建设放在各项工作的首位,坚持以文明单位创建带动评审任务完
申报文明单位汇报材料,标签:先进集体申报材料,文明单位申报材料,http://www.dxs56.com

根据省、市文明委有关规定,按照《xx省文明单位建设管理条例(修订稿)》的标准,我中心对近年来两个文明建设情况进行认真自查。经过自查,我们认为已达到市级文明单位条件,特提出市级文明单位申请。现将我中心的文明建设情况汇报如下:

xx市财政投资评审中心是市财政局所属的正科级事业单位,主要承担潍坊财政性投资项目的预、结算评审工作,是财政部门对外服务的窗口之一。现有干部职工41人,其中,拥有注册造价工程师执业资格者 19人,拥有注册监理师资格者6名,拥有山东省评标专家资格者1名,4名同志同时拥有两种以上中级执业资格。

20**年以来,在局党组的正确领导下,中心以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕市委、市府的总体部署开展工作,充分发挥评审职能作用,完成资金评审额30.7亿元,节约财政资金3.5亿元,成为全省财政投资评审行业的排头兵,得到了市委、市府领导和社会各界的好评。

一、   强化组织领导,建立健全中心的各项工作机制

(一)       加强领导。中心领导班子始终把两个文明建设放在各项工作的首位,坚持以文明单位创建带动评审任务完成,以评审任务完成促进两个文明建设,形成了良好的工作运行机制。一是成立了创建文明单位工作领导小组,中心主任任组长,各副主任为副组长,各部室主任为成员,把创建文明建设的目标任务分解到各部室及其每个干部职工,保证了创建文明工作的有序开展。二是制定了精神文明建设发展规划,并纳入干部岗位责任制考核内容。三是建立了主任办公会议制度和例会制度,坚持重大问题集体研究决定,激发了干部队伍的团结进取、开拓创新精神,为评审事业的发展奠定了良好的基础。

(二)完善各项制度,内强素质、外树形象。规范的内部管理制度是评审工作有序开展的保障。中心通过建立健全各项规章制度,规范了工作程序,形成了岗位责任制、限时服务制、业务回避制度、廉政建设制度、服务质量检查制度、外出通报制度等一系列较为完整的约束机制,为评审工作高质、高效完成提供了制度性保障。财政评审工作涉及面广、业务量大、责任性强。为提高评审质量,节约投资成本,减少资金浪费,评审中心制定和完善了财政专管员制度和三级复核制度,成立 “建设评审项目专家论证组和拆迁补偿评审专家论证组”,发挥了集体决策和专家决策优势,强化了对项目的全过程监管和评审质量的严格把关。为进一步健全制度,堵塞漏洞,中心又组织修订了“材料价格库形成管理、拆迁摸底人员工作职责、评审及招投标资料档案管理、对监理单位履行职责上报、财政投资评审中心绩效考核办法等七项制度,使各项业务工作逐步走上正规化、制度化轨道。规章制度的建立完善,为推进依法行政、依法理财工作创造良好环境,也树立了财政部门廉洁高效的良好形象。

(三)廉洁从政,树立良好的社会形象。评审中心作为潍坊市财政局的对外服务窗口之一,始终坚持两手抓,即一手抓业务,一手抓廉政。制定了业务回避制度和廉政“三不得”即不得接受项目单位的现金、实物和有价证券,不得接受与工作有关的宴请,不得利用工作之便到外单位吃拿卡要或报销单据、安排餐饮,并层层签订廉政责任书,领导班子带头起表率作用,要求员工做到的自己先做到,要求员工不做的自己先不做。同时制定了信息反馈制度,在每个项目评审结束时,向项目单位、施工单位发放“廉洁勤政征询意见书”,对项目评审人员的业务水平、服务态度和廉洁情况进行反馈。反馈结果作为年终考评的依据之一,进一步加强了外部监督,把带有倾向性、苗头性的问题解决在萌芽之中,防范于未然,杜绝了腐败,保证了评审质量。

二、   深入开展思想道德教育,进一步提高队伍整体素质

(一)加强思想政治教育。近几年,我们围绕培养一支高素质的财政评审队伍,坚持思想政治教育常年流水不断线。结合先进性教育,组织党员干部职工学习了《保持共产党员先进性教育读本》、党的十六大报告、新《党章》和十六届五中全会精神。为保证学习质量,中心制定了六大制度,即考勤制度、集中学习制度、建立读书笔记制度、补课制度、检查调度制度、联络员制度等。在学习中,要求全体党员干部有笔记、有心得,使大家的思想政治水平不断得到提高。为把学习引向深入,我们还结合学习十六届五中全会精神,提出了“抓住机遇 ,乘势而上,以‘有为’谋求‘有位’”、“统筹质量与效率、监督与服务、制度建设与队伍建设、立足当前与着眼长远,把评审事业发展真正转入科学发展轨道”、“构建和谐评审中心,建立健康、和谐、积极向上的内部关系”和“坚持以人为本,充分发挥评审专家作用”的评审中心工作理念。我们还结合部署工作,召开会议,对干部职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导大家正确认识和处理个人利益与国家利益、个人利益与集体利益的关系,始终把国家利益和集体利益摆在第一位,把顾全大局、服从大局作为第一职业道德,在全中心形成了爱岗敬业、争创工作一流的良好舆论氛围。 www.dxs56.com

(二)注意思想道德养成。通过积极参加上级组织的创建卫生城、环保模范城和本单位组织的卫生清扫等公益活动,引导大家强化公德意识;通过协调解决个别同志的家庭纠纷,引导大家正确处理家庭矛盾,以良好的家庭美德化解家庭矛盾,建设和谐家庭。结合拆迁评审中群众工作的开展,教育大家诚信为人,靠诚信培育健全人格,靠诚信赢得群众信任,靠诚信树立群众威信,使诚信理念在全体干部职工中扎了根。

(三)提高干部职工的业务水平。

在加强思想政治教育的同时,中心还十分重视干部职工的业务素质的提高。财政投资评审工作的政策性、技术性、专业性都比较强,尤其在科学迅速发展的今天,工程建设方面的新材料、新工艺、新技术不断产生,中心人员只有不断学习和掌握新的知识和技术,才能跟上时代发展的步伐,才能适应新形势的工作需要。为此,中心制定了有针对性的学习计划,通过采取政策研讨和业务学习等形式,不断加强对中心人员的业务培训。还激励中心人员自觉学习,勤于钻研,努力工作,凝聚了积极向上的学习氛围。从而使我们的评审队伍素质不断提高,逐步适应工作的要求。

[1] [2]  下一页


Tag:申报材料先进集体申报材料,文明单位申报材料各种材料 - 申报材料