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doc52药业股份有限公司业绩股票激励制度管理办法第一章总则1.1广州药业股份有限公司（简称“广州药业”或“公司”），为了规范公司业绩股票激励制度的管理，根据《公司法》等国家法律、法规和《公司章程》的规定，制定《广州药业股份有限公司业绩股票激励制度管理办法》（以下简称为《管理办法》或本管理办法），本管理办法是公司薪酬制度的组成部分。1.2本管理办法是广州药业实施中长期激励的管理依据，是广州药业薪酬委员会及其工作小组行使职权的依据，也是监事会实施监督的依据。1.3若公司内部其他薪酬管理文件与本管理办法有抵触，以本管理办法为准。1.4本管理办法遵循公平、公开、公正的原则和激励、约束相结合的原则。1.5经董事会通过后，本管理办法长期有效，除非董事会决议终止继续实施本管理办法。第二章业绩股票激励制度的实施方案2.1“业绩股票激励制度”实施周期：一年一次。2.2激励对象：广州药业董事、监事和其他中、， 名称：医药公司股票激励方案，我们己经对医药公司股票激励方案进行杀毒，以保证您的安全下载医药公司股票激励方案，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.dxs56.com，医药公司股票激励方案的文件大小为53.0 KB。