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某矿务集团公司政研会2017年工作意见

[05-13 15:03:48]   来源:http://www.dxs56.com  工作方案   阅读:8171
概要:某矿务集团公司政研会2006年工作意见 为贯彻落实集团公司党委2006年工作会议精神,现就做好2006年政研会工作提出如下安排意见。 一、指导思想 以科学发展观和党的十六届三中、四中、五中全会精神为指导,把做好政研会工作放到贯彻落实2006年党委工作会议精神的大局中去定位思考、去研究谋划、去服务落实,加强调查研究和深度研讨,为推动集团在百亿起点上实现新跨越提供精神动力、思想保证、智力支持和研究成果。 二、主要研究课题 学习宣传贯彻落实集团党委2006年工作会议和政工办公会议精神,以《编采之友》为主要载体,确立18项研究课题,在科区级以上领导干部中开展“科学发展观在某矿”主题笔会。主要研究参考课题如下: 1、如何以科学发展观为统领,提升“四种”认识境界,转变经济增长方式,增强自主增长能力,使某矿实现安全发展、高效发展、节约发展、清洁发展、和谐发展、可持续发展? 2、如何建立党的先进性建设长效机制,加强企业党建
某矿务集团公司政研会2017年工作意见,标签:工作方案格式,接待工作方案,http://www.dxs56.com

某矿务集团公司政研会2006年工作意见 
                                                                  

为贯彻落实集团公司党委2006年工作会议精神,现就做好2006年政研会工作提出如下安排意见。 
  一、指导思想 
  以科学发展观和党的十六届三中、四中、五中全会精神为指导,把做好政研会工作放到贯彻落实2006年党委工作会议精神的大局中去定位思考、去研究谋划、去服务落实,加强调查研究和深度研讨,为推动集团在百亿起点上实现新跨越提供精神动力、思想保证、智力支持和研究成果。 
  二、主要研究课题 
  学习宣传贯彻落实集团党委2006年工作会议和政工办公会议精神,以《编采之友》为主要载体,确立18项研究课题,在科区级以上领导干部中开展“科学发展观在某矿”主题笔会。主要研究参考课题如下: 
  1、如何以科学发展观为统领,提升“四种”认识境界,转变经济增长方式,增强自主增长能力,使某矿实现安全发展、高效发展、节约发展、清洁发展、和谐发展、可持续发展? 
  2、如何建立党的先进性建设长效机制,加强企业党建和思想政治工作,提高领导班子“三创”能力,持续增进党的工作活力,充分发挥党组织政治核心作用? 
  3、如何搞好“四个协调”(即某矿发展中的战略和策略的协调、当期发展与持续发展的协调、主业重点发展与辅业整体发展的协调、新老矿区的生产发展与全面繁荣进步的协调),提升某矿集团科学的发展境界? 
  4、如何正确处理好规模速度与质量效益的关系,发展循环经济,创建节约型企业,推行岗位价值精细管理,追求某矿集约增长的管理境界? 
  5、如何建立自主创新体系,依靠科技进步解放资源、保障安全、提高效率,树立勇于突破的创新境界? 
  6、如何牢固树立发展为了职工、发展依靠职工的理念,加快宽裕型小康矿区建设,创造协调共赢的和谐境界? 
  7、如何确立安全发展观,提升人的安全境界,规范人的安全行为,用安全文化打造本质型安全人,实现人、物、制度、系统的本质安全,推动本部与异地安全工作均衡发展,建立某矿本质安全型企业长效机制? 
  8、如何坚持内外并举、集约高效,确保某矿实现煤炭总量新突破? 
  9、如何加快重点项目实施进度,推进产业优化升级? 
  10、如何以提高经济增长质量为重点,促进某矿非煤产业发展壮大? 
  11、如何加强政工网络建设,提高时效性,扩大覆盖面,增强影响力,发挥政工网络信息系统在党建、思想政治工作和精神文明建设中的作用? 
  12、如何全面加强和改善企业管理,加快内部市场化建设,不断增强某矿整体经营素质? 
  13、如何实施科教兴企、人才强企战略,深入扎实持久地开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,推进职工技能振兴计划,建设高素质职工队伍,为稳健崛起提供能力保证? 
  14、如何以提高廉洁从业能力为重点,推进本质廉洁型组织建设,完善惩治和预防腐败体系,推行党务公开,持续增进党的工作活力? 
  15、如何积极应对行业竞争,按照职业道德好、业务技术精、执行能力强、拉得出、打得赢、不变质,规范操作、精准执行的要求,建设某矿最具竞争力的品牌职工队伍?  www.dxs56.com
  16、如何坚持以人为本,搞好利益调节,化解各类矛盾,增强企业内聚力,扎实推进和谐文明矿区建设? 
  17、如何推进后勤服务标准化规范化建设,充分发挥支持和保障作用? 
  18、如何以职工生活、学习和休闲娱乐场所为重点,深化文明创建工作,加大文明示范小区创建力度,丰富内涵,提高质量,让职工在文明进步中真正得到实惠? 
  三、工作要求 
  1、要以科学发展观统领政研会工作。各级政研组织要以促进某矿发展为“第一要务”,以某矿发展需求为“第一信号”,以推动某矿在百亿新起点上实现新跨越为“第一使命”,将政研会工作的着力点转变到促进某矿科学发展上,在“促进”、“融进”、“贴近”上下功夫,为集团创业创新创优服务。 
  2、要加强对课题研究工作的组织领导和分类指导。各单位要高度重视,加强领导,从以上18个研究课题中选择若干对促进实际工作有指导意义的课题进行研究,分解落实到部门和人头;有的课题可以在实践基础上总结提炼成工作法,组织试点,由点到面,逐步推开。要通过调查研究和深度研讨,形成对实际工作有推动意义、指导价值的应用研究成果。 
  3、各级政研会要以增强创业、创新、创优能力为重点,积极参与集团党委组织开展的活动。一是参与“尽历史责任、促长远发展”的可持续发展主题教育,拟于4月份举办“可持续发展论坛”,请基层单位党政主管谈境界、说思路、论发展。参加论坛的人员:两级党委中心组成员、政研会理事。论坛的主要平台:中心组学习视频会议、网站、矿工报、《政工研究》、《编采之友》。政研会要在调查研究基础上,组织高质量的研究成果参加“可持续发展”论坛,交流各单位可持续发展思路和实施情况。二是在辅业单位开展“自立自强、走出去创业”主题教育,搞好调研论证,提高研究成果的有效性和可操作性。 
  4、要进一步办好会刊《编采之友》。对上述课题的调查研究和理论研讨活动贯穿全年。参加“科学发展观在某矿”主题笔会和“可持续发展”论坛、“提升四种认识境界”、“品牌队伍建设”、“安全管理”、辅业单位“自立自强、走出去创业”论坛的优秀研讨文章择优在《编采之友》刊登。 

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