劳动和社会保障局法制工作总结及工作打算
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[10-15 18:34:59] 来源:http://www.dxs56.com 年终工作总结 阅读:8476次
概要: 其主要措施: (一)以劳动保障立法为龙头,在建章立制上有新的突破 加强劳动保障政策研究力度,着重调研、草拟、审核涉及当前劳动保障工作热点、难点的相关政策,主要包括:村改居人员社会保障制度暂行规定,就业再就业政策措施,完善城镇职工基本养老保险规定,劳动合同规定,教育、卫生和乡镇事业单位社会保险制度改革实施办法,规范农村养老保险相关政策,完善灵活就业人员社保政策,发展就业型经济若干规定,加强基层劳动保障服务工作意见等等。 (二)以行政执法监督检查为重点,在依法行政上有新的进展 完善重大行政罚听证制度、重大行政处罚集体讨论决定制度、行政执法案件统计报表制度,健全行政执法责任制、行政执法错案追究制和行政审批及收费公示制,强化依法行政。积极应对行政复议、行政诉讼和社会保险争议。积极探索行政执法监督的有效手段和方式,变事后监督为事前监督、事中监督,组织开展劳动保障行政执法大检查。建立健全与实施行政许可相配套的工作制度。 (三)以加强收费管理为基础,在规范劳动保障系统行政事业性收费上有新的成效 严格按省物价部门制定的
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其主要措施:
(一)以劳动保障立法为龙头,在建章立制上有新的突破
加强劳动保障政策研究力度,着重调研、草拟、审核涉及当前劳动保障工作热点、难点的相关政策,主要包括:村改居人员社会保障制度暂行规定,就业再就业政策措施,完善城镇职工基本养老保险规定,劳动合同规定,教育、卫生和乡镇事业单位社会保险制度改革实施办法,规范农村养老保险相关政策,完善灵活就业人员社保政策,发展就业型经济若干规定,加强基层劳动保障服务工作意见等等。
(二)以行政执法监督检查为重点,在依法行政上有新的进展
完善重大行政罚听证制度、重大行政处罚集体讨论决定制度、行政执法案件统计报表制度,健全行政执法责任制、行政执法错案追究制和行政审批及收费公示制,强化依法行政。积极应对行政复议、行政诉讼和社会保险争议。积极探索行政执法监督的有效手段和方式,变事后监督为事前监督、事中监督,组织开展劳动保障行政执法大检查。建立健全与实施行政许可相配套的工作制度。
(三)以加强收费管理为基础,在规范劳动保障系统行政事业性收费上有新的成效
严格按省物价部门制定的收费项目、收费标准和收费对象收费,做到不超标准、不增设项目、不越权限收费。将省物价部门制定的收费项目和收费标准及时通过互联网、政务大厅、劳动力市场等途径予以公示,接受社会监督。争取物价、财政部门认可相关费用的收取。同时,定期就劳动保障系统收费问题进行监督检查,减少无超标准收费、自设收费项目、扩大收费对象等乱收费行为。
(四)以劳动保障法制宣传为动力,在宣传教育上有新的起色
广泛开展劳动保障法律法规普法宣传教育活动,组织宣传月、宣传周活动,营造良好的社会氛围。组织开展社会保险法制讲座和劳动保障维权法制讲座,加强社会保险和再就业法律法规知识的学习与普及。完善黄石劳动保障网。 www.dxs56.com
其主要措施:
(一)以劳动保障立法为龙头,在建章立制上有新的突破
加强劳动保障政策研究力度,着重调研、草拟、审核涉及当前劳动保障工作热点、难点的相关政策,主要包括:村改居人员社会保障制度暂行规定,就业再就业政策措施,完善城镇职工基本养老保险规定,劳动合同规定,教育、卫生和乡镇事业单位社会保险制度改革实施办法,规范农村养老保险相关政策,完善灵活就业人员社保政策,发展就业型经济若干规定,加强基层劳动保障服务工作意见等等。
(二)以行政执法监督检查为重点,在依法行政上有新的进展
完善重大行政罚听证制度、重大行政处罚集体讨论决定制度、行政执法案件统计报表制度,健全行政执法责任制、行政执法错案追究制和行政审批及收费公示制,强化依法行政。积极应对行政复议、行政诉讼和社会保险争议。积极探索行政执法监督的有效手段和方式,变事后监督为事前监督、事中监督,组织开展劳动保障行政执法大检查。建立健全与实施行政许可相配套的工作制度。
(三)以加强收费管理为基础,在规范劳动保障系统行政事业性收费上有新的成效
严格按省物价部门制定的收费项目、收费标准和收费对象收费,做到不超标准、不增设项目、不越权限收费。将省物价部门制定的收费项目和收费标准及时通过互联网、政务大厅、劳动力市场等途径予以公示,接受社会监督。争取物价、财政部门认可相关费用的收取。同时,定期就劳动保障系统收费问题进行监督检查,减少无超标准收费、自设收费项目、扩大收费对象等乱收费行为。
(四)以劳动保障法制宣传为动力,在宣传教育上有新的起色
广泛开展劳动保障法律法规普法宣传教育活动,组织宣传月、宣传周活动,营造良好的社会氛围。组织开展社会保险法制讲座和劳动保障维权法制讲座,加强社会保险和再就业法律法规知识的学习与普及。完善黄石劳动保障网。 www.dxs56.com
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