XXX年精神文明工作总结
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[10-15 18:34:59] 来源:http://www.dxs56.com 年终工作总结 阅读:8393次
十、认真落实思想道德教育“213125”活动。即每年组织两次形势教育,开展一次普遍谈心,组织三科学精神、科学知识教育,加强马克思主义唯物论和无神论的教育,结合揭批“xx功”活动,大力提倡科学精神,反对封建迷信,引导干部职工划清唯物论与唯心论,无神论与有神论,科学与迷信,文明与愚昧的界限,增强识别和抵制唯心主义,封建迷信及各种伪科学的能力。在干部职工中开展了十二次思想政治系列教育,做到五必访五必帮(有下岗必访必帮、有困难必访必帮、有思想问题必访必帮、有大事必访必帮、有疾病必访必帮),其次,建立文明建设信息网,架起连心桥。为了及时全面掌握干部职工工作、学习、思想、家庭、个人简历、爱好等信息,我局及时收集全局干部职工情况,并录入信息中,造表定册,无论是局领导还科所长人手一册,同时,由办公室经常收集干部家庭人员中婚、丧、嫁、娶、生病等情况,并及时反馈给局领导。凡是职工家属大人小孩生病都能及时收到局领导和办公室等人员代表全局职工心意的慰问品和诚挚的问候,当职工生日时,也能收到局领导美好的祝福;当职工生活遇到困难时,局领导又总是能及时赶到家里问寒问暖解决一些力所能及的问题,让职工感到组织的温暖。我们这种做法形成了制度;XXX年度,我局领导看望生病职工家属达12人次,看望困难职工家庭5户。XXX年9月份,局领导在走访本局职工家庭时,发现职工住宅楼单元大门都是木制的,很不安全,为此局领导在局里经费非常困难的情况下,抽出资金为两幢家属楼的3个单元安装了声控钢制防盗门,确保了家属楼内的财产安全;基层税务所的干部因远离县城,生活非常困难,局里及时解决其困难,并每月定期看望。各科所不定时的将本单位职工思想情况及时报告给局领导,统筹解决。下半年,我局结合本局职工信念与责任感的问题,局领导与科所领导之间,党员与群众,人人结对子,实行责任连带,规定了谈话的要求与内容,时间与效果,量与质,使全局20名党员不仅自己严格要求,而且时刻接受群众的监督。结对子的领导和党员甚至把工作做到了职工家里,拉家常谈话,并发动家属也一起做职工的思想工作,使干部职工的八小时以外生活也处于监督和帮助之下。党员每月向支部汇报一次工作,科室分管领导每月向局长汇报一次,并有文字记载。党支部与工青妇群众组织及时开展各种文体、娱乐活动,不断活跃群众文化业余生活。 www.dxs56.com
十一、认真学习贯彻十六大精神。围绕《中共中央关于认真学习贯彻十六大精神的通知》和伊犁州地税局、县委的部署,结合本局税收工作实际,成立领导小组,制定学习计划,在全局掀起了学习贯彻十六大精神的热潮,同时我局还将学习贯彻十六大同解决纳税人实际困难相结合,为方便边远农牧区纳税人办理纳税事宜,开通了税收“1111”服务工程,为边远农牧区纳税人提供纳税申报、代kai发票、税务咨询、税法宣传等所有办税事宜。四个一服务是一种创新,在全自治区为第一家,运转三个月收到了很好的社会效果和经济效果。
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